Pour la 8e année, Cap emploi 50 reçoit la gestion d'une enveloppe de « périodes d'immersion en milieu professionnel » (PIMP) attribuée par la DIRECCTE.
Le public de ces...
CAP EMPLOI 27, intervient dans le cadre de la sensibilisation au handicap, auprès de la société PAULSTRA - Etrepagny.
PAULSTRA, entreprise du Groupe Hutchinson,...
Vendredi 18 juin 2010, le Président du Conseil Général de la Manche et le Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP) ont signé une...
Qu'est ce que le contrat de professionnalisation ?
Le contrat de professionnalisation est conçu pour faciliter la réinsertion de personnes déjà engagées dans la vie...
85% des travailleurs handicapés inscrits à Cap emploi 50 ont un handicap acquis au cours de leur vie.
Ils ont démarré leur activité professionnelle « en pleine santé »,...
Katia Bagot, Chargée de reclassement à Cap emploi 50 pour la zone de Carentan, change de structure et rejoint la Mission Locale de Centre-Manche. Nous lui souhaitons toute la...
Chaque année, Cap emploi 50 aide au recrutement à durée indéterminée d'environ 200 travailleurs handicapés : Qui sont-ils ? Quel regard portent-ils sur eux-mêmes ? Nous...
Pour la 8e année, Cap emploi 50 reçoit la gestion d'une enveloppe de « périodes d'immersion en milieu professionnel » (PIMP) attribuée par la DIRECCTE.
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